为进一步营造争先创优、比学赶超的浓厚氛围，近期，泰州兴化市行政审批局组织开展“政务人·政能量”大讲堂系列活动，积极打造宣讲阵地，通过“上台讲、深入思、相互学”的模式，丰富干部职工精神文化生活，营造浓厚机关文化氛围。

打造宣讲阵地，让活动更有“底气”。活动由分管领导牵头，制定活动安排计划，明确每月的主讲人、主题内容等，确保学习活动开展有序进行。“政务人·政能量”大讲堂活动每月举办两次，于10号、25号定期开展，机关、中心全体工作人员参加。讲课范围紧扣学习宣传贯彻党的二十大报告为主线，坚决围绕中心、服务大局，坚持守正创新、积极作为，努力推动宣传思想文化工作走在前、作表率，促使干部职工增强自身的主动思考能力，切实把思想文化学习成果落实到为企业群众服务，推动兴化高质量发展上。

拓宽课程内容，让活动更接“地气”。“政务人·政能量”大讲堂的课程内容紧紧围绕“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”目标要求，紧密联系政务服务工作实际，引导干部职工深刻学习思想文化理论，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，学深悟透、学以致用。活动中设置问答环节，让活动从“注入式”变为“互动式”，增强授课人与听课人之间的交流，干部职工在工作中遇到的困惑与难题，通过现场提问，主讲人解答，在互动中产生给多解决问题的策略，促进干部职工在理性信念、价值理念、道德观念和业务能力上得到提升。

创新讲课形式，让活动更具“生气”。努力整合思想文化理论宣讲资源，积极创新思想文化宣讲路径，着力打造了问答式、情景式等讲课方式，活动形式多元化、内容丰富化。将活动的大主题和小讲台有机融合，大理论和小事件深度结合，用身边人讲身边事，用身边事教育身边人，引导领导干部、科室中层、党员、青年等成为宣讲员“走上讲台”，变“一人讲”为“人人讲”，立足岗位分享所感、所悟、所做，做到思想上同心、政治上同频、行动上同步。